NIEUWS

BLOGS

22 februari 2012

Daniel Pink

Naar onze overtuiging kunnen organisaties niet heen om de op onderzoek gebaseerde inzichten van Daniel Pink over motivatie van medewerkers. Een hoge performance heeft volgens […]
22 februari 2012

Talking Stick en teamcoaching

De talking stick is een veelvormig ding. Een stift, een stok of een bamboe regenpijp (zo-eentje die een regenachtig geluidje maakt als je hem omkeert). […]
22 februari 2012

Onderzoek de mogelijkheden

Op een mooie namiddag in mei bespraken wij met collega’s het boek ‘Interveniëren en veranderen, zoeken naar betekenis in interactie’ onder redactie van Jaap Boonstra […]
20 februari 2012
ING klant

ING

ING programma voor top-talenten ING Retail wil jonge, pas afgestudeerde financiële toptalenten aantrekken, en vervolgens binden, boeien en behouden. In dat licht ging in mei […]
17 februari 2012

Betere verkoopprestatie met High Impact Learning

In deze tijd is er een grote behoefte aan verbetering van de individuele en teamprestaties als het gaat om sales. Managers en HR(Development)-medewerkers besteden dan […]
19 oktober 2002

Jobaid Werkwoordenmodel

Aan de slag met verandermanagement? Kijk hier voor het werkwoordenmodel.