Creëren
In alle activiteiten met mensen ben ik als trainer, coach en adviseur altijd bezig met het ‘in beweging zetten’ van mensen. Ik wil hen laten ervaren dat zij regisseur zijn van hun eigen ontwikkeling en hun eigen performanceverbetering op de werkvloer. Ik creëer prestatieverbetering.

Genieten
Ik word wel eens een ‘verhalenverteller’ genoemd. Dat vind ik heel plezierig en belangrijk, maar ik probeer de mensen zelf ook hun eigen verhaal te laten vertellen: waar komen ze vandaan en hoe zijn ze gevormd, hoe is het nu en waarin willen zij zich ontwikkelen? Daar geniet ik van.

Tevreden zijn
Ik ben tevreden als ik mensen kan laten ervaren dat zij zelf aan het roer staan van hun eigen leertraject. Dat verandert mensen van ‘slachtoffers’ in doeners. En daar worden ze gelukkiger van.

Matchen
Waarom EMC Performance en ik zo goed bij elkaar passen? EMC hecht, net als ik, veel belang aan het behalen van aantoonbare resultaten. De leerresultaten worden gemeten en de leermethode wordt geëvalueerd en zo nodig aangepast. Voor ons geen vage beloftes, maar zichtbare resultaten.

Hans is aandeelhouder van EMC.