BLIJVEN ONTWIKKELEN = SAMEN BETER WERKEN

Hoe bevorder je bedrijfsprestaties? Door je mensen (en jezelf) te blijven ontwikkelen! Ons uitgangspunt? Met jou samenwerken en aansluiten bij wat al werkt. Essentiële aandachtspunten: de werkplek en inzicht in het leerrendement. Gun jezelf die kans en pak een van onze snelle en passende oplossingen. Maak een afspraak om te kijken wat we voor jou en jouw bedrijf kunnen betekenen. Het is méér dan je denkt.

ONZE MENSEN

Wouter Holtkamp

'Where intention goes, energy flows'
Ted Maros

'Doen is het toverwoord!'
Stephan Obdeijn

'Altijd een stip op de horizon!'
Saskia Helfensteijn

'Als je doet wat je deed, dan krijg je wat je kreeg!'
Ria van Dinteren

'In contact gebeurt het!'
Paul Aartsen

'Werkprestaties centraal'
Myrthe Weijschedé

‘Gras groeit niet sneller door eraan te trekken’
Martine Rijpkema

‘Leren begint vanuit motivatie en het vinden van de juiste stretch’.
Margot van Keulen

‘Er is niemand van wie je niet iets kunt leren.’
Lotte Terwel

'Alles wat je aandacht geeft groeit.'
Lisanne van Kippersluis

'Let's make it work'.
Linda van Pelt

‘Leren is ontdekken dat iets mogelijk is’
Jacco Bouwman

'Gewoon doen!'
Inge Hooijer

'Leren saai, hoe kom je daar nou bij? Als het maar contextgebonden is, dan gaat het vanzelf!'
Ilona Boomsma

'Ik heb het nog nooit gedaan, dus ik denk wel dat ik het kan.'
Hans Prinsen

'Je kunt de wind niet veranderen, maar hoe de zeilen staan bepaal je zelf.'
Frank Serraarens

'Zonder jou kan niets gebeuren. Met jou wel.'
Espérance Blaauw

'Fun is just another word for learning, under optimal conditions.'
Annemiek van Kaam

'Teamwork makes the dream work'
Afra Schipper

'Vele wegen leiden naar Rome.'
 

STRUISVOGELAWARD 2018

Investeert jouw organisatie in de ontwikkeling van medewerkers? En als jouw organisatie hierin investeert, wordt dan ook het effect en de impact gemeten? Lees hier meer over de 6e editie van onze struisvogelaward.

00

Dagen


00

Uren


00

Minuten


00

Seconden


 
 
learning

ONZE KLANTEN

  • Sandra Fayers
    ‘Agile werken is voor EMC bekend terrein. Ze weten de juiste vragen te stellen en verrassende middelen in te zetten.'
    Sandra Fayers
    L&D Adviseur
  • 'Als ik aan EMC denk, dan zeg ik: “met elkaar en impactvol verbeteren’ Dick Krikke, directeur NVO2
    Dick Krikke
    directeur NVO2
  • 'Leadership is lifting a person’s vision to high sights, the raising of a person’s performance to a higher standard, the building of a personality beyond its normal limitations. ' Mede door de samenwerking met EMC, bereiken we dit bij de medewerkers van onze klanten.
    Rosalie Kok
    IBM

Contact

Verder praten? Neem contact met ons op!

Social media