EMC ontwikkelt. performance.

EMC is al 30 jaar expert in het verbinden van leren met organisatieprestaties. Dit doen wij rondom de werkplek én met aantoonbaar resultaat.

NRTO

EMC Performance ontvangt het NRTO-keurmerk 

EMC Performance heeft op 20 september 2016 het NRTO-keurmerk ontvangen. Het NRTO-keurmerk is een onafhankelijke erkenning voor kwaliteit en professionaliteit in de…
lovejob

Een stimulerende leercultuur creëren? Zo doe je dat!

Een interactieve werkconferentie van AWVN en de NRTO over het creëren van een stimulerende leercultuur : laat je inspireren door onder…
EMC inspire

EMC inspire – Prestatieverbetering 21 september

EMC Performance nodigt u graag uit om op woensdag 21 september a.s. van 16.00 tot 19.00 uur antwoord te krijgen op deze vragen. In de…
Adviseren over leren en presteren Begeleiden van leren en presteren

Adviseren over leren en presteren

We richten ons op het ondersteunen van organisaties in de bijdrage van leren aan prestatieverbetering. Dit doen we door onze interventies zo veel als mogelijk in en rond het werk te realiseren. Hierin laten we ons leiden door het 70:20:10-model van Charles Jennings. De bijdrage van onze projecten aan de gewenste doelstellingen maken we onder andere inzichtelijk door het toepassen van het effectmetingsplan (EMC, 2009).

70:20:10     rendement van leren 

Begeleiden van leren en presteren

We richten we ons op vraagstukken die betrekking hebben op de performanceverbetering van management, professionals en teams. Zij staan namelijk centraal in de prestatieverbetering van de organisatie.

management-development

professional development

sales-development

talent-development

team-development

'Leadership is lifting a person’s vision to high sights, the raising of a person’s performance to a higher standard, the building of a personality beyond its normal limitations. ' Mede door de samenwerking met EMC, bereiken we dit bij de medewerkers van onze klanten.

rosalie-kok-klein
IBM
Rosalie Kok, Sr Managing Consultant Learning